PMK-98: veikla ir atsiliepimai

Paieška darbdavys yra labai sudėtingas uždavinys. Ne kiekvienas gali padaryti tai atsitiks. Ypač Rusijoje, kur kai kurių įmonių vientisumas yra prasta. Mes turime užsiimti nuodugniu tyrimu kai kurių potencialių darbdavių prieš pasirašant darbo sutartį. Šiandien išsiaiškinti, kaip gerai bendrovė PMK-98. Kokios darbdavio tai yra? Ką jam daryti? ar darbuotojai yra patenkinti savo darbo?

aprašymas

Pirmas dalykas, kad būtų aišku, apie tai, kaip atitinkamos korporacijos. Ką pagal studijų darbdavys? Šis klausimas yra iškeltas daug darbo ieškančių žmonių. Galų gale, veiklos bendrovės apimtis vaidina svarbų vaidmenį.

PMK-98 - tai nieko, kaip organizacija, kuri sudaro įmonių, užsiimančių įvairių veiklų grupę. Bet pagrindinis užsiėmimas bendrovės yra statyba. Tiesą sakant mokymosi darbdaviui - statybos bendrovė. Nieko sunku suprasti ten veiklos. Šis faktas džiugina visus kandidatus. Jie gali pasakyti, ar bendrovė jie dirba yra tinkamas ar ne.

paplitimas

Ir kur yra PLA? Ši organizacija yra žinoma Rusijoje ir daugelyje miestų. Ir visa tai dėl to, kad įmonė veikia daugelyje šalies regionų. Mes negalime pasakyti, kad PMK-98 - tai šalies prekės ženklas. Bet apie tai korporacija yra plačiai kalbama.

Taigi, tai ne sukčiai. Studijavo statybos įmonių grupė yra bendra Rusijos miestus, bet ypač paklausą tarp gyventojų, ji neturi patiks. Tiksliau, ne visi sutinka bendradarbiauti su juo. Galų gale, jei mes manome, bendrovės veiklą, galite matyti, kad ji specializuojasi dirbti pamainomis. Tokia informacija atstumia daug pareiškėjų.

adresas

Svarbus dalykas yra organizacijos vietą. Kaip jau minėta, PLA vyksta daugelyje Rusijos miestų. Nepaisant to, svarbu žinoti steigimo vieta. Būtina čia nukreipti visus pasaulinius skundus ir pasiūlymus.

Iki šiol, PMK-98 siūlo šiuo adresu: Maskva, gatvė 50 metų spalio 4. svarbus dalykas yra ir tai, kad kartais galite rasti įmonę tuo pačiu pavadinimu kituose miestuose ir pirmaujančių didžiųjų veiklai. Pavyzdžiui, "Sankt Peterburgo kompanija šiukšlių-98", įsikūręs už Varšuvos, namas 17A.

Tačiau, jei mes kalbame apie statybų bendrovė, kurios pagrindinė buveinė PMK-98 bus Maskvoje. Tai turėtų būti prisimenamas kiekvienas konkurentas. Bet tai nereiškia, kad interviu būtų eiti į sostinę. Filialas studijų korporacijų yra skirtinguose miestuose. Todėl interviu bus skiriami tiesiai į regiono, kuriame yra pareiškėjas.

apie darbo vietų

PMK 98 darbo pasiūlymų įvairovė. Tačiau, kaip jau buvo minėta, laikas korporacija vis dar statybos. Taigi, tai yra darbas yra prieinami daugumoje atvejų.

Kaip rodo praktika, dažnai reikalaujama:

• inžinieriai;
• statybininkai;
• vadybininkai;
• dizaineriai;
• vairuotojai;
• krautuvai;
• sandėlininkai;
• mechanika.

Todėl moterys pasirenka čia darbas yra problemiškas. Bet vyrai sugeba rasti kažką, kad tiktų juos maksimaliai. PMK-98 - tai vieta, kur vyrai dominuoja sunkaus darbo. Kas kitas funkcijas, rekomenduojama atkreipti dėmesį į darbo? Ar yra kokių nors neigiamų niuansų, kurioje kiekvienas turėtų žinoti pareiškėją?

pažadai

Pavyzdžiui, kai kurie teigia, kad korporacija mokėsi interviu etapas siūlo daug garantijų. Jie pritraukti naujų darbuotojų. Užtikrinti Gubkinskoye PMK-98 (iš statybos įmonių grupė)?

Šiandien yra reklama užimtumo, taip pat interviu galite išgirsti, kad visi darbuotojai teikia:

• oficiali išvada darbo sutarties;
• mokamas atostogas;
• socialinės išmokos;
• Žiūrėti visą paramą;
• nuo monotoniško darbo stoka;
• patogus darbo laikas;
• dirbti augančioje įmonėje;
• dirbti draugiškoje ir glaudi komanda;
• padorus konkurencingas darbo užmokestis;
• profesionalus ir karjeros augimas.

Visi pažadai dažnai laikomas stereotipinis. Jie yra daugelyje darbdaviams. Nepaisant to, tokie pasiūlymai dar pritraukti naujų darbuotojų. Ką apie PMK-98? Kaip įmonė yra geras darbdavys?

dizaino elementai

Teisėjas tai ypač sunku. Galų gale, kiek žmonių, tiek daug nuomonės. Ir atsižvelgiant į tai, kad tyrimo apimtis rodo, korporacijos ne visi tinka darbas (žiūrėti), darbuotojai nuomonės yra suskirstyti į keletą tipų: teigiamų atsiliepimų, neutralus, neigiamas.

PMC - yra pagrindinis darbdavys, kuris iš pradžių siūlo visiems pareiškėjams formalizavimas darbo. Kai kurie darbuotojai patvirtinti tokią garantiją. Šie atsakymai rodo, kad iš tiesų visiems sudaryti darbo sutartį su PMK-98. Be to, darbuotojai paženklina atitinkamą įrašą darbaknygę.

Bet tai taip pat reikia pažymėti, kad dauguma nuomones studijavo darbdaviui klausimais registravimo darbuotojų liko ne geriausias. Atvirkščiai, jie yra neigiamas. Dauguma darbuotojų teigia, kad oficiali registracija PMC nevyksta. Tiesą sakant, piliečiai čia dirbti neoficialiai. Tai didžiulis pavojus. Kai kuriais atvejais, yra smarkiai neigiami nuomonės. Jie skamba "įmonė neturi žinoti darbo įstatymai", "PMK įstatymas nebuvo parašyta", ir taip toliau.

grafikas

PMK-98 (Naujas Urengoy, arba bet kuris kitas regionas - tai ne taip svarbu, ant bet nagrinėjamos miesto filialas) yra ne geriausias nuomonėmis dėl klausimų, susijusių su darbo grafiką. Tiksliau, jie paprastai sumaišyti. Kodėl?

Taip, kaip jau buvo minėta, visuomenė kviečiama rotacijos metodas darbe. Ši garantija yra visapusiškai laikomasi. Bet čia yra palyginti daug darbo organizacija tuojau po atvykimo į laikrodį nuomonių yra paliktas neigiamas šviesos.

Visa tai yra dėl to, kad tiesioginis vykdymas darbo pareigas užima daug laiko. Jei manote, kad peržiūrų, PMK-98 dirbti 12-14 valandų, ar net daugiau. Liko laiko viskam, tik svajonė. Taigi, mes neturėtume galvoti, kad užimtumas studijuojamos įmonių grupei - tai paprasta.

Tik kai kurie žmonės sako, kad PLA visiškai įvykdė su sudarytą sutarties sąlygas. Tokie atsiliepimai - puikus retenybė. Todėl jie neturi sukelti konkurentų pasitikėjimą.

Nepaisant to, PMK-98 (Urengoi, arba bet kuris kitas regionas - tai ne taip svarbu) Nuomonės daro visa mišri. Svarbu prisiminti, kad nėra realaus patvirtinimo / paneigimas sunku tvarkaraštį.

užtikrinti laikrodžiai

Svarbus dalykas yra laikrodžiai problema. Tiksliau, darbuotojų, atvykusių tam tikroje srityje turinį. UAB "PMK-98", pasak daugelio nuomonių, kad susidoroti su šia įmone. Bet ne per daug gerai.

Dalykas, kad tikrai PMK visiškai teikia savo darbuotojams, dirbantiems laikrodžiai. Jie moka kelią į darbo vietas, taip pat apgyvendinimą ir maitinimą. Atrodytų, kad viskas yra gerai.

Bet iš tiesų, kartais kelias turi mokėti patys. Apgyvendinimas ir teikiamos už būsto darbdaviui sąlygos, palikite noreti geresnės. Darbuotojai užpildyti minios mažų dorms. Jei manote, kad pavaldinių nuomonę, laikas yra tik svajonė darbuotojų. Bet net ir su tokiomis savybėmis mes norėtume gauti daugiau patogūs gyvenimo sąlygas.

vadovavimas

PMK-98 gauna mišrių nuomones. Tik beveik visi pavaldiniai rodo, kad korporacija lyderiai - tai ne geriausi bosus. Juos galite kalbėti ilgai ir sunkiai.

Dažniausiai darbuotojai pabrėžti nesąžiningo elgesio su savo viršininkams į savo pavaldiniams. Dėl tam tikrų klaidingų bando mesti eiliniai darbuotojai kaltinti. Be to, darbuotojai nelaikomi žmonėmis - jie atrodo prieš Pla lyderių kaip disenfranchised darbuotojų, kurie gali dirbti visą laiką įkelti.

Kartu su šia, kai pavaldiniai skundžiasi arogantiškas ryšio bendrovė bosus. Vienas mano, kad darbuotojai nevertina. Kažkas net sakė, kad pareigūnai sako, kad be užuolankų: "Man nepatinka, kažką - atleisti, nebus išsaugoti.".

Tik keli atsiliepimai pasakyti apie lyderystę esant geram apšvietimui. Taigi tikėtis draugiškas požiūris į institucijos nėra būtinas. Bet sąžiningai, atsižvelgiant į savo pareigas gali pasiekti indulgencija.

atlyginimas

Neigiamų surinktos atlyginimo pliuralizmas mokama PMC-98. Naujas darbuotojas, trudoustraivayas bendrovė tikisi iš pradžių geros pajamos. Po visa tai pasakoja darbdaviui. Tik iš tikrųjų situacija yra kitokia.

Atlyginimai, anot kai kurių nuomonių, mažiausia. Jie nustatyti neatsižvelgiant į sunkumus, atliekanti tam tikras užduotis. Tai reiškia, kad valdžia iš tikrųjų gauti nemokamą Mercenary jėgos. Mes negalime ignoruoti fakto, kad lyderiai neturi mokėti atlyginimą už kelis mėnesius. Bet mokėjimo atidėjimo dalis.

Kažkas net sako, kad PMK-98 - tai labai nesąžiningi darbdaviai, nuolat vilkinti atlyginimą ir apgauti darbuotojus. Žinoma, tokie pareiškimai yra ne geriausias būdas paveikti bendrovės reitingą.

Tik išimtiniais atvejais gali būti vertinamas kaip darbuotojai yra laimingi darbo užmokestis korporacija. Atsižvelgiant į tam tikras funkcijas (pvz, už užsakymus kova), svarbu suprasti, kad PMC negali turėti jokios profesinį tobulėjimą arba gauti padorų atlyginimą.

Rezultatai ir išvados

Nuo šiol jis suprato, kad atstovauja PMC-98. Ši organizacija kartais galima rasti juodos sąrašą darbdavių įvairių Rusijos regionų. Tai yra normalu. Tai tiesiog reiškia, kad darbuotojai dažniausiai nepatenkinti darbo. Ar neigiamų nuomonių gausa.

Turėkite omenyje, kad nė vienas iš paskelbtų nuomonių internete yra ne dokumentinis ar kitą patvirtinimą. Taigi visa tai - tušti žodžiai, kurie, deja, yra linkę pasitikėti kandidatus.

Tyrimas įmonių grupė nėra idealus darbdavys. Vis dėlto, tai nėra bloga vieta darbo. Dėl pamaininio darbo tai visai tinka į PMK-98.