Tipų kultūros

Kultūra - tai daugialypė sąvoka, nes kiekvienas objektas ar reiškinys turi daug pusių. Todėl kultūros tipai yra ne visada lengva nustatyti. Pirmą kartą buvo bandoma senovės filosofų. Pavyzdžiui, tomis dienomis buvo nuspręsta skirti vadinamąjį "šimtmetį kultūros", - akmens, geležies, bronzos, aukso.

Šiuolaikinis mokslas mano, tipologija, kaip kažką sudėtingesnio. Tipai kultūros tiesiogiai priklauso nuo laiko, religijos, tradicijų ir gyvenimo būdas tam tikros grupės žmonių. Pavyzdžiui, mes galime atskirti senovines "preliterate" tipų kultūras, taip pat tiems, sudaryta iš rašymo, švietimo ir žinių atėjimas.

Socialiniai tipų kultūros

Kaip žinote, visuomenė yra įvairi ir susideda iš kelių grupių. Tai leidžia nustatyti pagrindinius tipų socialinę kultūrą.

Populiarioji kultūra - tai rūšis, kuri yra naudojama, kad didžioji dalis visuomenės. Tai - vadinamoji kultūra kasdieniame gyvenime. Beje, pirmą kartą toks dalykas atsirado pasakojimai apie XIX amžiaus pabaigoje, kai pradėjo formuotis vadinamoji vidurinioji klasė gyventojų. Iki šiol manoma, kad jis yra per populiarioji kultūra formuojama ne tik tam tikrą socialinio sluoksnio, bet ir gyvenimo ir ideologijos kelią. Vienu metu tokie žymūs filosofai , pavyzdžiui, Nietzsche ir Schopenhaueris teigė, kad vidutinis svoris nėra supratimas vadinamosios aukštojo kultūrą.

Elito kultūra - tai originalus alternatyva ankstesnio tipo. Ji skirta tik ribotam skaičiui visuomenės nariams, vadinamosios elitas. Tik aukštojo protai gali suprasti ir pajusti kultūrą.

Regioniniai tipų kultūros

Kultūra priklauso nuo regioninių veiksnių. Galų gale, kiekviena šalis, kiekviena tauta turi savo istoriją ir tradicijas, kurie turėjo didelę įtaką šiuolaikinės kultūros formavimas. Priklausomai nuo srities nusprendė skirti:

• Rytų kultūra - tai apima Vidurio ir gyventojų kultūrą Pietryčių Azijoje , taip pat Šiaurės Afrikoje ir Artimuosiuose Rytuose. Tai ne paslaptis, kad per Rytų šalių elektros istoriškai nešiojo despotiškas ir tam tikru mastu šventą simbolį. Liniuotė pakluso be jokios abejonės, apie ją kaip gyvą dievybės. Tai rodoma kultūros plėtrai.
• Vakarų kultūra - laikoma ryškiausius atstovus Europoje ir Amerikos šalių. Šiose teritorijose, respublikos formavimas ir vyriausybė pradėjo ieškoti prieš kelis šimtmečius. Tokia kultūra - laisvesnės.

Tipai organizacinės kultūros

Iki šiol, yra daug kultūrinių klasifikacijų, kurios yra grindžiamos regioniniu ir istorinių bruožų religijos plėtrai. Tačiau tam tikrų rūšių kultūra gali būti identifikuojami labiau ribotų gyventojų grupių - pavyzdžiui, organizacijose.

• Klano organizacinė kultūra - šiuo atveju, organizacija yra tarsi didelė šeima, kurioje vadovai yra vertinami kaip mokytojų, pedagogų, ir net artimųjų. Darbuotojai suteikė ilgalaikį bendradarbiavimą ir santykiai tarp žmonių vyksta nuo pasitikėjimo, lojalumo ir atsakomybės.
• Hierarchinis kultūra - tokiu tarp darbo personalo organizavimo pastebėta labai aiškius hierarchinius santykius, apibrėžtus pagal oficialias taisykles, politiką ir procedūras. Tai labai konservatyvus vieta, kur yra nustatyta aiški, nustatyta tvarka darbo.
• Adhokraticheskaya kultūra - ši forma yra nustatoma pagal žmonių polinkis rizikuoti ir naujoves. Tokioje organizacijoje nuolat atliko eksperimentus, kurie gali sukelti tiek sėkmės ir nesėkmės.

Tipai verslo kultūrą

Ši klasifikacija išplito Vakaruose, kur bendrovė dalis, priklausomai nuo darbo pobūdžio.

• "Beisbolo komandos", - šios įmonės veikia rinkose, sparčiai auga. Todėl kiekvienas darbuotojas turi turėti tokias savybes, kaip veiklos, kūrybiškumo ir iniciatyvos. Svarbu priimti teisingus sprendimus greitai ir atrasti naujų būdų plėtoti.
• "Klubas", - tokia kultūra yra labiau paplitęs stabilių įmonių, kurios paskatino komandinį darbą. Ši organizacija leidžia lėtai, bet stabiliai karjera.