UAB "Kraslesinvest": nuomones apie darbuotojų

Rusijos ekonomika svarbus vaidmuo didelių pramonės įmonių užsiima kasyba ir tauriųjų išteklių perdirbimo tolesniam jų įgyvendinimo nadbavochnoy kaina.

Tradiciškai Veiklos sritys iš įmonių esame naftos ir dujų sektorius, kasybos ir, žinoma, medienos pramonė. Apie didele kompanija, kuri dirba su vertinga miško rūšių gavybos mūsų šalyje, ir šis straipsnis yra parašyta. Mes kalbame apie bendrovės "Kraslesinvest" atsiliepimus apie darbuotojų, iš kurių mes suteikiame čia. Be to, žinoma, jūs išmoksite apie įmonę ir jos veiklą, specifiką.

Dideli investiciniai projektai

Viskas prasidėjo tuo, kad atgal į 2006 metų Krasnojarsko krašto administracija nusprendė surengti konkursą didelio miško plotų plėtrą atsižvelgiant į kaimynystėje su Boguchany HE su dar pastatai suformavo pramoninio komplekso teritoriją. Kaip ir buvo planuota, jo aliuminio gamyklos turės log-pjaustymo stotį, o vėliau - ir kitų pramoninių įrenginių. Objektyviai nustatyti investicinio fondo, kad būtų priimti tokį didelį mastą ir tuo pačiu metu perspektyvus projektas, Sankt Peterburge vyko konkurso konkurenciją. Pergalė laimėjo INTERNETO.

Bendrovė turėjo organizuoti įmonėje, kuri būtų atliekama visas užduotis ir tuo pačiu metu būtų veikti investicinio VEB pagrindu. Ir suformavo AB "Kraslesinvest". Atsiliepimai žiniasklaida nurodė, kad pirmieji metų projekto veiklos bus eiti į pjautinės medienos pagrindo organizacija, ir tada 2014 m bendrovė turėtų pradėti savo darbą.

Už miško produkcijos įmonė

Ir taip įvyko. Iki vasaros pabaigoje pernai, nes buvo skirtas į planą, dėl infrastruktūros statybos darbai turi būti įdėti į statybos darbuotojų srityje. Visų pirma, kaip nurodyta svetainėje "Kraslesinvest" (atsiliepimai darbuotojų svetainėse jį patvirtinti), masė kelių statyba prie statybos pramonės organizacijos svetainėje, taip pat statybos aikštelės būsto. Kaip sakoma svetainėje, tik sugebėjo sukurti daugiau nei 200 kilometrų kelių miškuose eksportuoti medieną ir įrangos gabenimas. Dėl gyvenamosios vietos darbuotojų buvo sukurtas 3 visiškai viešbučio komplekso; 7 daugiau turės sukurti ateityje. Norėdami darbo vietos visa reikalinga įranga ir ekspertai buvo pristatytas. Vasara - jau 2014 metų rudenį buvo pradėta visapusiška žiniasklaidos išteklių "Kraslesinvest" - UAB, nustatytų dėl investicinio kapitalo pagrindu 34 milijardų rublių sumą (tuo jau 16 milijardų buvo investuota metu).

didieji perspektyvos

Natūralu, kad projektas žada būti labai pelningas ir perspektyvus su tokių investicijų. Kaip pažymėta paskelbtų, vėlgi, dėl bendrovės interneto tinklalapyje oficialių planų, per metus bendrovė turi sumažinti ir tiekti medieną parduoti 4.1 milijonų kubinių metrų dydžio. Ir visa tai dėl to, kad šiuolaikine įranga, nusistovėjusių logistikos ir, žinoma, turtinga atsargų, kurios gali pasigirti Krasnojarsko krašto.

Plius taip pat yra tai, kad UAB "Kraslesinvest" (Krasnojarskas) Įvertinimai prognozuojama, išaugs į didesnių įmonių, nes pradėti darbą apie kitus statybos projektų ateityje - be kita ko, pradėti statyti aliuminio gamykla, darbą infrastruktūros objektų į Boguchany HE zonoje ir kitų būdų, kaip tęsti savo plėtrą. Dėl to, kad bendrovė galėtų augti dar didesnis. Tuo labiau, kad investicijos potencialas daro tai įmanoma.

Statybos ir eksploatuoti projekto

Kai buvo tikrasis pradžia darbų, ir visi prielaida: "Kraslesinvest" atsiliepimai pranašavo tapti sėkminga įmonė regione, teikianti labai daug darbo vietų; bus regioninę ekonomiką į naują lygmenį; Ji sukurs naują pramonės parką, kuris bus svarbus dalykas ekonomikai net federaliniu lygmeniu. Ir iš principo, ciklo - tai buvo pirmas įrengti namas 400 darbuotojų. Kai kurie iš jų - tai Mediena, kita dalis - vadybininkai ir projektų vadovai, specialistai medienos pardavimus. Tačiau jis turėjo būti komanda, kuri atneš "Kraslesinvest" (komentarai apie jį vis dar bus parodyta) į naują lygį. Bet planai niekas ekonominiai sunkumai, staiga sumažėjo iki įmonėje.

Žiniasklaida ne 2015 metų pradžioje, buvo pranešimų, kad bendrovė atlyginimai vėluoja, suirzęs darbuotojai, ir veikla (kaip pranešė atsiliepimus apie "Kraslesinvest") nutrūko. Deja, iš šių pranešimų tiesa neturi abejoti, kai tik patvirtino savo lyderio pati, Cituojant investicinių išmokų pagal VEB trūkumą. Savo ruožtu, atstovai INTERNETO su problema, kuri turi padaryti specialusis komitetas, atsakingas už lėšų paskirstymą pažymėti. Prieš šių problemų fone, žinoma, bendrovė nuomones apie UAB "Kraslesinvest", kaip jums gali atspėti, nėra geriausias. Tačiau, mes pasistengsime apibūdinti įmonę, atsižvelgiant į jo struktūrą ir darbą, kaip visumos, išvengiant lėšų trūkumo tema.

Darbas

Taigi, kaip jau buvo minėta, įmonė turi biurą (jis yra iš Krasnojarsko mieste) ir darbo sparnas - darbuotojai užsiima tiesiogiai gamyboje. Jie yra Boguchany.

Perskaitęs jokių Atsiliepimų apie šią dirba įmonėje UAB "Kraslesinvest", galime daryti išvadą, kad kartais yra painiavos tarp "centru" ( "Office", kur pardavimas organizuojamas) ir tiesiogiai vykdančiajai institucijai - gamybos sparnas įmonėje. Todėl yra vadovavimas (valdymas) įmonės. Jo misija - organizuoti darbo procesą, kaip paprastiems darbuotojams ir vadovams, efektyviausiai ir sklandžiai. Taigi, kurie jau buvo paminėti straipsnyje 400 darbo vietų, padalinta tarp trijų institucijų.

Kaip pažymima oficialiame bendrovės interneto tinklalapyje, galite patekti į kiekvieną iš jų - rinkinys nėra baigtas, kaip darbuotojų ir kontrolės ir valdymo pozicijas. Tik būtina pateikti savo CV elektroniniu paštu biurą "Kraslesinvest" (UAB). Atsiliepimai apie darbuotojų darbo, mes suteikiame daugiau šiame straipsnyje.

Darbo specifika

Pradėkime ką darbo sąlygos yra suformuota kaip visuma. Kaip tie, kurie dabar dirba įmonėje, vietoje medienos ruošos oro sąlygas gana šiurkštus atsakymų. Jūs turite suprasti, kur įmonė užsiima baldų infrastruktūrą, ir kaip tai, kas parašyta apie "Kraslesinvest" nuomonių rezultatas.

Boguchani - šiaurinė kaimas, įsikūręs miške. Kaip rezultatas, tikisi, kad dirbti čia tai bus lengva (jei mes kalbame apie darbo vietas, o ne pardavimų vadybininkas biure) nėra būtinas. Visi supranta, kad šis darbas yra tiesiogiai susijęs su fizinės jėgos, tokios darbo pavojus. Nuolat reikia, kad būtų atsargūs, kai sąveikauja su techninei įrangai, skirtai medienai perdirbimo.

Apie apgyvendinimą, teikiančios "Kraslesinvest" rodo daugiau apžvalgų darbuotojų teigiamu būdu. Viešbučių kompleksai, taip gražiai aprašyti daugelio žiniasklaidos, iš tiesų, puikus darbas su savo pareigomis, siūlydami darbuotojams gana patogūs sąlygas poilsiui.

Jeigu mes kalbame apie "biuro vadybininkas", - darbą "Kraslesinvest" (Krasnojarskas) - atsiliepimai apibūdinti gana gerai. Darbuotojai yra skundų apie katedros vedėjo daug. Darbuotojai skundžiasi, kad ji yra nekompetentingi ekspertai nepavyksta išspręsti in-line problemą tinkamai. Dėl visų kitų (išskyrus darbo užmokesčio vėlavimo, žinoma), nėra Skundai. Gražus premiją: biuro siūlo nuostabiu vaizdu, nes jos vietą.

apmokėjimo už darbą

Jeigu mes kalbame apie atlyginimą, kuris yra pažadėtas bendrovės dydžio, tada nėra Skundai dėl "Kraslesinvest". Atsiliepimai apie darbdavį nei tie, kurie dirba biure, rodo, kad mokėti gerai (lyginant su kitų įmonių). Tuo pačiu metu, o pats darbas be dulkių: turite bendravimo įgūdžių, būti aktyvus, išeinantis asmenybė; suprasti prekybinių santykių, susijusių su medienos ruoša ir medienos pardavimo specifiką.

Kaip už darbą tiesiogiai gamyboje, čia mokėjimas yra proporcingas aplinkos, kurioje asmuo dirba sudėtingumo. Pradinė alga yra lygi (kaip pažymėjo nuomonių) 35-40 rublių, visiškai maisto ir būsto, taip pat švenčių teikimą ir įvairių socialinių garantijų. Dėl to, kad jis yra saugus skambinti šis darbas įdomus daugeliui pareiškėjų. Ateityje mokėjimo tik auga.

Problema su valdymu

Pateikti pastabas dėl bendrovės vadovų gali skirti atskira pastraipa: darbuotojai mato juos kaip beveik pagrindinis "Kraslesinvest" problema. Lina (apžvalgų: apie tai, kaip jūs galite atspėti, ne pats geriausias) - naujas narys Bendrojo Direktorių valdyba, kurioje jis buvo paskirtas 2015 m pradžioje. Tai jauna valdovas, kuris atėjo į bendrovę, neva padėti su finansiniais sunkumais, kad lėmė darbo užmokesčio nepriemokos. Ir po kelių mėnesių, darbuotojai kalbėjo apie jį neigiamai: jis - melagis, pažadėjo "aukso kalnus" ir nieko kadro darbuotojų.

Kitas pavyzdys - komercijos direktorius Iskhakov. Atsiliepimai pasakyti, kad ji taip pat negali būti laikoma kompetentinga savo darbą: asmuo neturi informacijos apie produktų, kuriuos pagamino savo įmonę, jau nekalbant apie kai jos gebėjimą parduoti, derėtis su potencialiais pirkėjais, siekiant pritraukti investuotojus.

Kitas svarbus asmuo - direktorius Kharisov. Atsiliepimai rodo, kad šis asmuo naudoja neteisingai, neefektyvių valdymo praktiką, pavyzdžiui, pernelyg spaudimą "Nepageidaujamas" darbuotojų ir primygtinai rekomenduojame tiems, kurie jo "komanda". Kai albumų pasakyti, kad Kharisov "išgyveno" su kai kurių kadrų įmonės, pakeičiant jas su savo draugais ar apytikslių žmonėms kurti valdymo įmonė nebuvo taip paprasta. Tokiu atveju galutinis darbų kokybė, žinoma, patenka.

Sunki finansinė padėtis

Kartu su visa tai neįmanoma, jau nekalbant apie atlyginimų stoka. Taip, bendrovė yra aiškiai išgyvena gana sunkiu metu, akivaizdu, net tiems, kurie po situacija tik pranešimų žiniasklaidoje. Kadangi daug pinigų iš investicijų fondo Rusijos jau buvo investuota, kad uždarytumėte "Kraslesinvest" niekas apie darbuotojų patirtį neturi prasmės. Tačiau, nereikia džiaugtis taip: papildomas finansavimas nesitikima, ir su pelno iš UAB INTERNETO problema veiklos: yra įrodymų, kad taip nėra. Tačiau yra pranešimų apie darbuotojų, pagal kurią paruošta mediena periodiškai imami iš komplekso teritorijos nežinoma kryptimi - ir šie faktai liudija, pakartotinai.

Pasak kai kurių 2015 m žiemą leidėjų, dėl nemokėjimo atlyginimus The Krasnojarsko krašto prokuratūros planas pradeda tikrinti nustatyti priežastis ir nubausti atsakingus asmenis faktas. Tačiau, kiek jie padėjo ir ar pažeidimai buvo nustatyta, susijusios su pardavimo "ant šono" miško, kuris jau ne kartą buvo pažymėta, patys darbuotojai, ji vis dar nežinoma. Be to, nežinau, investicijų lenta, kaip tik bankas tęs skolinimą ir pradėti skirti daugiau lėšų Krasnojarsko pramoninio komplekso.

Kitas sutrikimas, susijęs su įmonės padėtį, daug nuomonių minėta, bando priversti darbuotojus palikti galvas nemokamose atostogose. Šio reiškinio priežastys yra akivaizdžios: mažiau žmonių šiuo metu dalyvauja darbų - ypač mažesnis greitis padidina darbdavio pareigą darbuotojų. Tačiau šis "taupymo" abejotinos valdymo strategija: darbuotojai, taip pat reikia kažką išmaitinti savo šeimas. Įžengęs į šias atostogas, jie iš tikrųjų laikinai prarasti savo darbo vietas ir viltį, kad pinigų jie kada nors bus atlyginta.

teigiami aspektai

UAB "Kraslesinvest" tikrai yra didelė, perspektyvi ir įdomus projektas, kuris gali išsivystyti į pagrindinių pramonės ir statybos ūkyje. Įmonė galėtų (ir, iš esmės, vis dar gali - ateityje) teikti tūkstančius darbo vietų gyventojams kaimyniniuose regionuose, kurie gelbėjo nuo apgailėtiną finansinę padėtį daugeliui šeimų. Tai ne tik būtų pakelti ekonominį potencialą regione, bet ir gyvenimo eilinių piliečių standartą, kuris yra taip pat labai svarbus.

Aplink jį prisidėjo prie keleto veiksnių. Tai yra: skolinimo viena iš didžiausių šalies bankų; didžiulį ekonominį potencialą, paslėptas didžiulis indėlių roko miško; tolesnio susitarimo galimybė regione, naujų įmonių, kurios galėtų sukurti atskirus būdus statyba. Stabilumas, puikios darbo sąlygos, karjeros plėtros ir galimybė gauti didesnius atlyginimus - visa tai yra neabejotinas pliusas įmonės, o ne, jei ji turėjo problemų su pinigais, kaip yra dabar.

trūkumai

Neigiami bruožai "Kraslesinvest" (vėlgi, be to nemokėjimo atlyginimus ir sušaldytos investicijų) gali būti priskirta, ko gero, kompetencijos asmenų lyderio pozicijas stoka. Skaityti komentarus, tai gali būti vertinama: darbuotojų dauguma nurodyti konkrečių asmenų trūkumus. Parašyk jį tam tikru asmens šališkumo ar nesusipratimų negali būti: pavadinimas paminėti dešimtys žmonių. Galbūt investuotojai turėtų atidžiai studijavo šiuos žmones, atlikti papildomą patikrinimą ir daugiau atsakingą požiūrį į tokių priemiesčiuose.